OFERTAS TRABAJO CHILE

Escuela Latinoamérica Educa
Encargado biblioteca cra
Escuela requiere encargado de biblioteca CRA, con experiencia, en trabajo administrativo y que pueda apoyar pedagógicamente. Dinámico(a),proactivo(a), con capacidad de trabajo en equipo, salud compatible con el cargo. 45 horas
Fecha: 19 de julio de 2011
Localidad:Coquimbo
Región:Coquimbo
Salario: a convenir
Comienzo: 1 de agosto de 2011
Duración: 28 de febrero 2012
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes:sólo realmente interesados y que reúnan los requisitos, enviar curriculum al correo electrónico.
Empresa: Escuela Latinoamérica Educa
Contacto: Ma. Verónica Gómez Munizaga
Teléfono: 51- 546514
Fax:
Correo-E: latinoamericaeduca@yahoo.com
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DESCRIPCIÓN Número de Vacantes: 1
Cargo: JEFE BIBLIOTECA - SANTIAGO
Tipo de Cargo: Jefe Área/Sección/Depto./Local
Empresa: Institución Descripción Empresa: Educación
Area: Administración
Actividad Empresa: Otra Actividad
Región Empresa: Metropolitana de Santiago
Ciudad Empresa: Santiago
Descripción de la Oferta: Importante Institución con sucursales a lo largo del país requiere incorporar a su equipo de tabajo Profesional para desempeñar el cargo Jefe Biblioteca.
Responsable de Supervisar el buen servicio de bibliotecas acorde a las instrucciones de la Coordinación Nacional de Bibliotecas.
Lugar de Trabajo: Santiago
REQUISITOS Estudios Mínimos : Técnico profesional superior
Carrera : 1.- Bibliotecología / Documentación
Experiencia Mínima : Igual a 5 años
Conocimientos Computacionales : Nivel Usuario
Requisitos Mínimos : - Título Técnico nivel superior en Bibliotecología.
- Experiencia laboral de 5 años.
CONTRATO Duración : Indefinido
Jornada : Jornada Completa
FERTA DE TRABAJO
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DESCRIPCIÓN Número de Vacantes: 1
Cargo: BIBLIOTECÓLOGO/A REFERENCISTA Y COLECCIONES PATRIMONIALES, BIBLIOTECA HUMANIDADEs
Empresa: P. Universidad Católica de Chile
Area: Educación / Docencia
Actividad Empresa: Educación / Capacitación
Región Empresa: Metropolitana de Santiago
Ciudad Empresa: Santiago
Descripción de la Oferta: Objetivo del Cargo:
Contribuir a la misión del SIBUC y a los objetivos de la Biblioteca, conforme al área temática en la que se desempeña; respondiendo en forma oportuna, eficiente y amable a las necesidades de información de los usuarios y participando activamente en la organización, tratamiento documental e implementación de estrategias de conservación y preservación de colecciones del Sistema, tales como: archivos impresos digitalizados y materiales bibliográficos patrimoniales en general.
Como especialista en la gestión y recursos de información, tanto en la Biblioteca presencial como en la virtual, debe conocer ampliamente las colecciones de su área temática y actualizarse sobre el mercado de información y tecnologías aplicadas a colecciones y servicios. Contribuir a desarrollar las competencias informacionales de los usuarios, vincularse activamente con las unidades académicas y el SIBUC, difundir la colección y servicios disponibles, promoviendo un ambiente orientado a los usuarios, que cuida el clima laboral y la disciplina en el trabajo.

Principales funciones, tareas y responsabilidades:
• Proveer un servicio proactivo en la biblioteca presencial y virtual, centrado en el usuario, que incluye: Turnos de referencia, acceso eficiente a los recursos de información en diversos formatos, obtención de documentos, atención y resolución de consultas, conforme a políticas y procedimientos establecidos.
• Colaborar en el desarrollo de competencias informacionales de los usuarios, a través de la ejecución de talleres de búsqueda de información y de capacitación in situ.
• Conocer, administrar y desarrollar la colección a cargo (incluyendo la colección patrimonial de la Biblioteca), en sus distintos formatos, de acuerdo a las necesidades de las unidades académicas y políticas impartidas en el SIBUC. Participar en el proceso de bibliografías mínimas y reserva de las unidades académicas de la Biblioteca.
• Participar activamente en la vinculación de la Biblio
Lugar de Trabajo: Campus San Joaquín
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REQUISITOS
Estudios Mínimos : Universitaria
Carrera : 1.- Bibliotecología / Documentación
Experiencia Mínima : Igual a 3 años
Conocimientos Computacionales : Nivel Usuario
Requisitos Mínimos : Requisitos indispensables:
• Título profesional de Bibliotecólogo u otro con grado de Licenciado/a, deseable formación y/o capacitación en archivística y preservación de colecciones especiales.
• Habilidades de aprendizaje en el manejo de softwares y recursos de información utilizados en la gestión de Bibliotecas.
• Indispensable 3 años de experiencia en el desempeño de cargos y/o funciones similares.
• Competencias esperadas: Vocación y orientación al servicio, responsabilidad personal, adaptabilidad, liderazgo, trabajo en equipo y orientación a resultados.
• Flexibilidad horaria, conforme al servicio de las Bibliotecas para cumplir jornada de 44 horas semanales:
4 días (entre lunes y viernes), de 09:00 a 18:00 horas u otro horario fijo.
1 día (entre lunes y viernes), de 12:00 a 21:00 horas.
1 sábado al mes, de 09:00 a 13:30 horas. En esta semana, un día entre lunes y viernes (elegido de común acuerdo con la Jefatura), trabaja una jornada de 3,5 horas.
CONTRATO
Duración : Plazo Fijo, luego Indefinido
Jornada : Jornada Completa
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capacitación Senda Ltda. Bibliotecario
Se necesita persona con conocimientos en administración de bibliotecas para realizar clases en cursos de capacitación.
Fecha: 14 de julio de 2011
Localidad:Valdivia
Región:Los Lagos
Salario: honorarios
Comienzo: julio de 2011
Duración: 2 meses
Tipo de trabajo: Por Horas
Solicitudes:envíar currículum por correo electrónico
Empresa: Capacitacion Senda Ltda.
Correo-E: relatores2011@gmail.com